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Categoria: Università
Settore: Pubblica Amministrazione
Data stipula: 9-8-2000
Data decorrenza: 1-1-1998
Data scadenza: 31-12-2001

Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro

relativo al quadriennio normativo 1998-2001
e al biennio economico 1998-1999
del PERSONALE DEL COMPARTO "UNIVERSITÀ"


A  seguito  del parere favorevole espresso dal Comitato di settore  il  13
luglio  2000  sul  testo  dell'accordo  relativo  al  CCNL  1998-2001  del
personale del comparto Università, nonché della certificazione della Corte
dei  Conti in data 3 agosto 2000 sull'attendibilità dei costi quantificati
per  il  medesimo accordo e sulla loro compatibilità con gli strumenti  di
programmazione  e di bilancio, il giorno 9 agosto 2000, alle  ore  12,  ha
avuto luogo l'incontro tra:

-    ARAN nella persona del prof. Mario Ricciardi,
  per delega del Presidente, prof. Carlo Dell'Aringa

e   i   rappresentanti  delle  seguenti  Organizzazioni  e  Confederazioni
sindacali:

per le OO.SS. di categoria:

-    CGIL/SNUR
-    CISL/Università
-    UIL/P.A.
-    Federazioni CONFSAL/SNALS UNIV.- CISAPUNI
-    CSA di CISAL Università (CISAL UN., CISAS UN., CONFAIL-FAILEL-UNSIAU,
  CONFILL UN.- CUSAL, TECSTAT USPPI)

per le Confederazioni sindacali:

-    CGIL
-    CISL
-    UIL
-    CONFSAL
-    CISAL

Al  termine  della riunione, le parti hanno sottoscritto  l'allegato  CCNL
relativo   al  personale  dipendente  del  comparto  Università   per   il
quadriennio normativo 1998-2001 e per il biennio economico 1998-1999.



Parte I

Titolo I -  DISPOSIZIONI GENERALI

Art. 1 - Obiettivo e campo di applicazione.

1.    Il  presente CCNL intende porsi in linea di coerenza e  di  sostegno
  rispetto  ai  processi  di innovazione, riforma e  valorizzazione  delle
  risorse umane e delle professionalità, in corso nelle amministrazioni del
  comparto.

2.   Il presente CCNL si applica a tutto il personale con rapporto a tempo
  sia indeterminato che determinato, esclusi i dirigenti, appartenente  al
  comparto del personale delle Università e delle altre istituzioni di cui
  all'art.  9  del  CCNL  quadro  per  la  definizione  dei  comparti   di
  contrattazione, sottoscritto il 2.6.98.

3.    Il  riferimento al D.lgs. 3.2.93 n. 29 e successive modificazioni  e
  integrazioni è riportato nel testo del presente CCNL come D.lgs. n. 29/93.

4.    Nel  testo del presente CCNL le istituzioni di cui al comma  2  sono
  denominate "amministrazioni".



Art. 2 - Durata, decorrenza, tempi e procedure di applicazione
         del contratto.

1.    Il  presente CCNL decorre dal 1° gennaio 1998 e avrà scadenza il  31
  dicembre 2001 per la parte normativa e il 31 dicembre 1999 per la  parte
  economica.  In  caso  di  mancata disdetta, da comunicarsi  con  lettera
  raccomandata  almeno  3  mesi  prima di ciascuna  scadenza,  s'intenderà
  tacitamente rinnovato di anno in anno. In caso di disdetta le disposizioni
  contrattuali rimangono in vigore fino a quando non siano sostituite  dal
  successivo CCNL.

2.    Gli  effetti giuridici decorrono, salvo diversa prescrizione,  dalla
  data di stipulazione del presente CCNL. La stipula s'intende avvenuta al
  momento  della  sottoscrizione definitiva del  contratto  da  parte  dei
  soggetti negoziali, a seguito del perfezionamento delle procedure di cui
  agli artt. 51 e 52, D.lgs. n. 29/93.

3.    Le  amministrazioni sono tenute ad attuare gli istituti a  contenuto
  economico  e  normativo con carattere vincolato e automatico,  entro  30
  giorni dalla data della stipulazione ai sensi del comma 2.

4.    Per  evitare periodi di vacanza contrattuale, le piattaforme per  il
  rinnovo  del  CCNL  sono presentate almeno 3 mesi prima  delle  scadenze
  previste. Durante tale periodo e per il mese successivo alle scadenze, le
  parti negoziali non assumono iniziative unilaterali né procedono ad azioni
  conflittuali.

5.    Dopo un periodo di vacanza contrattuale pari a 3 mesi dalla data  di
  scadenza della parte economica del presente contratto, ai dipendenti del
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